Interim Management
Fach- und Führungskräfte auf Zeit für Vakanzen, Projekte und kritische Phasen.
Wir sind die DeFORIS Unternehmensberatung
Wir besetzen Fach- und Führungskräfte-Positionen temporär – von der Vakanzüberbrückung bis zur Projektsteuerung. Wir legen bei der Auswahl unserer Interim Manager großen Wert auf Erfahrung, Expertise, strategisches Denken und die Fähigkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen.
Keine Theoretiker, sondern Praktiker, die anpacken und Ergebnisse liefern – so lange, wie Sie uns brauchen.
Unser Interim Management.
Was wir für Sie konkret leisten.
Unser Interim Management deckt alle Situationen ab, in denen Sie kurzfristig Fach- und Führungskräfte benötigen – Vakanzen überbrücken, Projekte steuern, Restrukturierungen begleiten oder Sonderaufgaben übernehmen. Wir starten ab sofort, arbeiten ergebnisorientiert und übergeben Strukturen, die nach unserem Einsatz weiter funktionieren.
Unternehmensnachfolge
“Der Nachfolger saß die ganze Zeit schon im Unternehmen.” Wir zeigen Möglichkeiten auf, die vorher unsichtbar waren. Von der Vorbereitung bis zur Übergabe. Die Lösung: Eine Nachfolge, die für alle Seiten fair ist.
Restrukturierung
Strukturen analysieren. Prozesse aufräumen. Kennzahlen transparent machen. Der Nachteil, wenn Sie warten: Die Krise kommt schneller als die Lösung. Der Vorteil, wenn Sie handeln: Stabilität kehrt zurück. Bevor es zu spät ist.
Strategische Neuausrichtung
Märkte verändern sich. Ihre Strategie muss mithalten. Das Problem: Viele reagieren zu spät. Denn: Klarheit braucht Zeit. Wir definieren Ziele. Schärfen Positionierungen. Entwickeln Strategien, die operativ greifen.
Unsere Leistungen zum Thema Interim Management in vier klaren Schritten
Bedarf verstehen
Gemeinsam klären wir die Aufgaben, Ziele, Anforderungen und den zeitlichen Rahmen des Interim-Einsatzes.
Passende Kandidaten auswählen
Auf Basis Ihres Bedarfs identifizieren und prüfen wir geeignete Interim Manager aus unserem Netzwerk und stellen Ihnen die besten Profile vor.
Auswahl und Beauftragung
Sie führen Gespräche mit den Kandidaten, wählen Ihren Favoriten aus und wir begleiten die Vertrags- und Einsatzvorbereitung.
Begleitung während des Einsatzes
Wir bleiben Ihr Ansprechpartner während des gesamten Projekts und unterstützen bei Bedarf, um einen erfolgreichen Einsatz sicherzustellen.
Konkrete Ergebnisse für
Ihr Unternehmen
Interim Management bedeutet nicht nur Vakanzüberbrückung, sondern oft auch Impulse für Veränderung. Unsere Kunden profitieren nicht nur von schneller Handlungsfähigkeit in kritischen Phasen, sondern auch von frischen Perspektiven – von operativem Chaos zu strukturierten Prozessen, von Projektstau zu erfolgreichen Abschlüssen, von Vakanz zu stabiler Führung.
Vakanz überbrückt
Fach- und Führungspositionen temporär besetzt, bis die passende Nachfolge gefunden ist – keine Lücke, keine Verzögerung, keine operative Unsicherheit.
Projekte gesteuert
Sonderaufgaben und Großprojekte erfolgreich abgeschlossen – mit Expertise, Erfahrung und der Fähigkeit, komplexe Vorhaben zu koordinieren.
Strukturen etabliert
Neu aufgebaute und optimierte Prozesse können nach einem Interim-Mandat weitergeführt werden. Das eingebrachte Know-how entwickelt Unternehmen weiter.
Individuell und anders.
Oft gestellte Fragen und Antworten
Ein Interim Management-Einsatz wirft manchmal viele Fragen auf. Von der Auswahl des Managers bis zur Zusammenarbeit. Hier finden Sie Antworten auf die wichtigsten Themen rund um Einsatzdauer, Kosten und Übergabe.
Wenn eine Fach- oder Führungsposition vakant ist und schnell besetzt werden muss, wenn Großprojekte gesteuert werden müssen oder wenn Sie in einer Restrukturierung zusätzliche Expertise benötigen. Auch bei temporären Spitzenbelastungen oder wenn frische Perspektiven von außen helfen können.
Ab sofort. Wir klären den Bedarf, wählen den passenden Manager aus und starten innerhalb weniger Tage. Interim Manager sind es gewohnt, sich schnell in neue Situationen einzuarbeiten und vom ersten Tag an Verantwortung zu übernehmen.
Das definieren Sie. Von wenigen Wochen für Projekteinsätze bis zu langfristigen Einsätzen für Vakanzen oder Restrukturierungen. Der Einsatz endet, wenn die Aufgabe erledigt ist, die Nachfolge gefunden ist oder die Strukturen stabil laufen.
Der Interim Manager beendet sein Mandat und übergibt in strukturierten Prozessen seine Ergebnisse bzw. den aktuellen Stand. Es besteht keine Verpflichtung auf Übernahme. Das Ziel war es Sie temporär zu unterstützen.
Unsere zufriedenen Kunden
und Kundinnen
Unternehmen entscheiden sich für DeFORIS, weil sie Klarheit suchen – und Verlässlichkeit finden.
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen und gemeinsam herausfinden, wie wir Sie in Ihrer indviduellen Situation unterstützen können. MIt dem Blick von außen klarer sehen!
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